1月14日，宜昌市召开人才引进考核调度工作培训会。强调，要将人才招引工作作为各县市区组织人社工作的重中之重。要围绕支柱产业、重点企业、重点项目以及科研平台的人才需求，以企业为主体挖掘各层次人才就业岗位。要坚持走出去、引进来、常态化开展人才招引工作，提高引才活动的影响力和实效性。要搭建引才载体，建立多元人才招引平台，全力构筑人才发展新高地，为高质量人才发展提供支撑。要集聚各方合力，加强协作配合，确保人才引进各项工作任务高效率推进、高质量完成。
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